Forstwirtschaftsmeister (m/w/d)

für unseren Fachbereich Liegenschaften und Geoinformation, unbefristet und in Vollzeit.

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Traumjob auf einen Blick

Beim Fachbereich Liegenschaften und Geoinformation steht das Grundstück im Mittelpunkt des Handelns. Integraler Bestandteil des Fachbereiches ist das Team Liegenschaften und Forst, welches die unbebauten Grundstücke der Stadt sowie den Stadtwald mit ca. 1.150 ha verwaltet. Insgesamt sind vier Forstwirte mit der Holzernte und den weiteren Forstarbeiten beschäftigt.

Anstellungsart

Vollzeit

Mindestpensum

10

Ihre Aufgaben

Als Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen die:

  • Fachliche Führung eines Teams von 3 Forstwirten und 1 Vorarbeiter
  • Assistenz der Revierleitung
  • Planung, Durchführung und Bewertung von Maßnahmen im Bereich Holzernte
  • Durchführung von Kulturarbeiten, Bestandspflege und Wegeunterhaltung sowie dessen Verkehrssicherung
  • Bau, Instandsetzung und Pflege von Erholungseinrichtungen
  • Ausbildung von Forstwirten

Ihre Qualifikation

Zur Ausübung dieser Tätigkeit bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) mit. Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrung sammeln, so dass Sie Erfahrungen in der Holzernte bzw. Waldpflege vorweisen können. Darüber hinaus sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse BE.

Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ihr eigenständiges und kostenbewusstes Handeln und Denken aus. Dabei erledigen Sie Ihre Aufgabe verantwortungsvoll und mit viel Engagement. In besonders herausfordernden und körperlich belastenden Situationen können Sie diese dennoch zielgerichtet, bedacht und strukturiert erfüllen. Sie sind durchsetzungsfähig und wissen sehr gut, auch mit herausfordernden Gesprächssituationen umzugehen. Dabei überzeugen Sie mit sicherem Auftreten und Ihrer Wortgewandtheit.

Als Teamplayer ist Ihnen ein gutes Arbeitsklima überaus wichtig, so dass Sie dies selbst auch aktiv fördern. Hier kennen Sie die kleinen Stellschräubchen, auf die es ankommt, um die gute Stimmung beizubehalten und den Teamgedanken zu stärken.

Das bieten wir als Arbeitgeber

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.

Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.

Sie erhalten – je nach Qualifizierung – eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung und darüber hinaus u.a. eine Fachkräftezulage in Höhe von 200,- EUR(brutto)/Monat.

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Leben und Arbeiten in einer starken Region.

Die Stadt Lörrach liegt in unmittelbarer Nähe zur Schweiz, dem Elsaß und dem südlichen Schwarzwald. Die damit verbundene kulturelle Vielfalt der Wirtschaftsregion Dreiländereck birgt eine hohe Work-Life-Balance. Neben einer lebendigen Innenstadt zeichnet die Stadt auch ein großes Angebot an Freizeit- und Outdoor-Aktivitäten aus. Und ebenfalls bedeutend: Lörrach ist als europäische Energie-und Klimaschutzkommune bereits mehrfach mit dem European Energy Award in Gold prämiert.

Stadt Lörrach. Vielfalt braucht Vielfalt.

Bei uns in der Stadtverwaltung Lörrach dreht sich alles um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger. Gemeinsam arbeiten wir daran, Lörrach für die Herausforderungen der Zukunft fit zu machen. Und für die Vielfalt der Aufgaben brauchen wir die Vielfalt der Menschen. Wir planen, wir bauen, wir verwalten, wir pflegen, wir begleiten, wir gestalten, wir ermöglichen, kurzum: Wir machen die Stadt - und sind stolz darauf. Denn unsere Arbeit ist sinnstiftend und fördert aktiv das Gemeinwohl.

Über den Fachbereich

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    Thomas Welz, Leiter des Fachbereichs Liegenschaften und Geoinformation

    Ihre Bewerbung landet bei mir im Postfach und ich freue mich drauf, Sie kennenlernen zu dürfen. Gibt es Fragen zu unserem Bewerbungsprozess, dem Fachbereich oder möchten Sie mehr über unsere Unternehmenskultur wissen?

    Unsere FAQ-Seite klärt das Meiste und im Menüpunkt “Entdecken” finden Sie viele Eindrücke, was Sie noch so bei uns erwartet.

    Für telefonische Auskünfte erreichen Sie mich unter + 49 7621 415-544.

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 15.03.2026 23:59 über das Bewerberportal.